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2014
Guyon, O., Lemaire P., Pinson E. et Rivreau D. (2014).  Solving an integrated job-shop problem with human resource constraints. Annals of Operations Research, 213 (1) 10.1007/s10479-012-1132-3.
2012
Guyon, O., Lemaire P., Pinson E. et Rivreau D. (2012).  Branch and Bound hybride pour un problème de job-shop soumis à des contraintes de ressources humaines. Dans 13ème congrès annuel de la Société française de Recherche Opérationnelle et d'Aide à la Décision (ROADEF)
2010
Guyon, O., Lemaire P., Pinson E. et Rivreau D. (2010).  Cut generation for an integrated employee timetabling and production scheduling problem. European Journal of Operational Research, 201 (2) 10.1016/j.ejor.2009.03.013.
Guyon, O., Lemaire P., Pinson E. et Rivreau D. (2010).  Solving an integrated Job-Shop problem with human resource constraints. Dans PMS 2010, 12th International Workshop on Project Management and Scheduling
2009
Guyon, O., Lemaire P., Pinson E. et Rivreau D. (2009).  Near optimal and optimal solutions for an integrated employee timetabling and production scheduling problem. Dans Bakhtadze, N. et Dolgui A.(Dirs.)Information Control Problems in Manufacturing : 13th IFAC Symposium on Information Control Problems in Manufacturing (p. 1523-1528). Elsevier. 10.3182/20090603-3-RU-2001.00252.
Guyon, O., Lemaire P., Pinson E. et Rivreau D. (2009).  Résolution d'un problème de Job-Shop intégrant des contraintes de Ressources Humaines. Dans 10ème congrès de la société française de recherche opérationnelle et d'aide à la décision (ROADeF)
2008
Guyon, O., Lemaire P., Pinson E. et Rivreau D. (2008).  Couplage planification/ordonnancement : une approche par décomposition et génération de coupes. Dans MOSIM'08 (p. 1376-1385). Lavoisier.
Guyon, O., Lemaire P., Pinson E. et Rivreau D. (2008).  Planification d'agents et ordonnancement de production : règles d'élimination et heuristique. Dans 9ème congrès de la société française de recherche opérationnelle et d'aide à la décision (ROADeF)